KlymeUpp verbindt jouw organisatie met gemotiveerde jongeren (14–25). Je stelt echte opdrachten, werkervaring of begeleiding beschikbaar — en leert talent kennen op basis van wat mensen echt kunnen en willen, niet alleen op basis van hun cv.
Door talent een kans te geven, help je niet alleen jongeren vooruit — je versterkt ook je eigen organisatie.
Je ziet wat jongeren écht kunnen — aan de hand van hun werk, skills en voortgang, niet alleen een diploma op papier.
Met een echte opdracht of werkplek help je jongeren skills op te bouwen die ze verder brengen. Leren door te doen.
Je draagt bij aan kansengelijkheid en de ontwikkeling van een nieuwe generatie — zichtbaar en meetbaar.
Leer gemotiveerde jongeren kennen vóórdat je aanneemt. Van eerste kennismaking tot stage of baan.
Je aanbod valt in drie soorten. Ze verschillen in doel en betrokkenheid — van een korte opdracht tot een vaste plek of persoonlijke begeleiding. Binnen elk soort kies je bij het aanmaken het format dat past.
Leeropdrachten met een concreet resultaat
Een afgebakend vraagstuk dat jongeren voor je oplossen — met een tastbaar eindresultaat, zoals een advies, ontwerp of analyse. Ideaal om talent in actie te zien zónder meteen een dienstverband aan te gaan.
Echte werkplekken, van kennismaking tot baan
Laat jongeren daadwerkelijk meedraaien binnen je organisatie. Van een laagdrempelige online stage tot een begeleid traineeship of een vaste functie.
Ondersteuning die jongeren verder helpt
Geen opdracht, maar persoonlijke groei: help jongeren met coaching, loopbaankeuzes of een mentor uit het werkveld. Perfect als je expertise of tijd wilt inzetten voor ontwikkeling.
De exacte opzet en velden per format stel je in je organisatie-account in — zo houd je zelf de regie over wat je deelt.
Maak een organisatie-account aan en plaats je eerste aanbod. Vragen of eerst even sparren? We denken graag mee.